Школа становления успешного лидера

С целью повышения профессиональной  компетентности  руководителей образовательных организаций по вопросам внедрения современных  управленческих технологий в учебно-воспитательный процесс 25 февраля 2016 года в Донецкой   общеобразовательной школе № 85 в рамках Школы становления успешного лидера состоялся научно-методический семинар для  директоров образовательных организаций Кировского района «Системный подход в управленческой деятельности. Управленческая гейм-технология».
Современный руководитель должен обладать системным мышлением, так как  должен воспринимать, перерабатывать и систематизировать огромный объём информации и знаний, которые необходимы для принятия управленческих решений.
Система работы образовательного учреждения состоит из идей, основополагающих ценностей и взглядов, разделяемых всеми членами педагогического коллектива;  включает в себя и стиль поведения, и стиль общения с участниками образовательного процесса, творчество и активность, их заинтересованность.
 В работе с педагогами делается акцент на совершенствование педагогического мастерства, повышение мотивации к использованию инновационных подходов в образовательной деятельности.
Управленческая компетентность руководителя образовательного учреждения - это комплекс управленческих знаний, умений и опыта, а также профессионально значимых личностных качеств лидерской и творческой направленности.
Применение геймификации в общеобразовательных учреждениях является перспективным направлением для модернизации образовательного процесса.
Директора познакомились с инновационными управленческими технологиями,  авторскими подходами к содержанию управленческой   деятельности директора школы в новых условиях.
Николенко Е.В., заведующая методическим кабинетом отдела образования

администрации Кировского района, познакомила участников с технологиями успеха системной управленческой деятельности руководителя образовательного учреждения. Директор ОШ № 85 презентовала опыт работы  учреждения по созданию образовательных траекторий, представив пазл-проект «Наша новая школа».

 С информационным направлением деятельности общеобразовательного учреждения познакомила Слонская А.М., заместитель директора по УВР

 С целью привлечения  к активному и продуктивному сотрудничеству в процессе работы участники семинара учились применять управленческие гейм – технологии, работали с  тренажером  «Технологическое лото». Используя  «Методические матрёшки», создавали сайт  учреждения.
Молодой учитель Старченко Л.П., презентовала проект Аттестация и «Лэпбук». Также презентовали буктрейлер «Педагогический дизайн», созданный по результатам педагогических чтений. Завершилась работа этюдом «Ромашковый рай». Участникам мероприятия предоставлен методический кейс материалов.